Directeur Adjoint multi-sites - Aire d'autoroute de Phalempin Ouest (H/F) 15km au sud de Lille
Seclin, 59113
CDI
02/09/2025
2200€
Description
🎯 Scalers recrute Un.e Adjoint·e au responsable en CDI pour renforcer les équipes sur l’aire d'autoroute de Phalempin. (15km au sud de Lille)
💡Prise de poste dans les prochains jours.
Avantages
- Formation
- Tickets restaurants
- Prime
Missions
En lien direct avec le/la Responsable du point de vente, l’Adjoint·e au/à la Responsable contribue à la bonne gestion et à l’animation de l’équipe. Ses missions incluent :
Management opérationnel :
Encadrer, motiver et accompagner une équipe d’environ 15 collaborateur·rice·s.
Assurer la répartition des tâches et veiller au respect des consignes.
Maintenir un climat de travail constructif et fédérateur, même dans des contextes d’équipe complexes.
Gestion du point de vente :
Garantir la qualité de service et la satisfaction client·e.
Veiller à la bonne tenue du magasin et du Stratto (propreté, présentation, respect des standards).
Participer au suivi des indicateurs de performance (CA, marges, pertes, démarque).
Support à l’exploitation :
Relayer les consignes du/de la Responsable et assurer leur mise en application.
Participer à la gestion des plannings, à l’intégration et à la formation des nouveaux/nouvelles collaborateur·rice·s.
Être force de proposition pour améliorer l’organisation et l’efficacité de l’équipe.
Profil
Expérience confirmée en management d’équipe, idéalement dans la grande distribution ou la restauration.
Solides capacités de gestion de situations complexes et de médiation.
Leadership naturel, sens de l’écoute et capacité à fédérer.
Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
Goût pour le terrain et proximité avec les équipes.
Pourquoi les rejoindre ?
- Des formations à chaque étape de ton parcours.
- Des opportunités d’évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes.
- Un repas fourni à chaque midi ou soir pendant votre travail.
- Un minimum d’1 week-end non travaillé par mois.
- Des majorations pour le travail à partir de 19h, les coupures et les dimanches.
- Une prime transport
- Un CSE actif proposant des avantages : ex : chèques vacances et chèques cadeaux.
- La garantie d’une bonne mutuelle d’entreprise et prévoyance.
👉 Intéressé(e) par cette opportunité ? N'hésitez pas à postuler !